Nguyên tắc có lợi cho người lao động

                           

Thỏa ước lao động tập thể quy định khác với hợp đồng lao động: Cách giải quyết

Thỏa ước lao động tập thể quy định khác với hợp đồng lao động thường phát sinh trong quá trình điều chỉnh quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động và người lao động. Sự khác biệt này có thể ảnh hưởng trực tiếp đến chế độ tiền lương, thời giờ làm việc, […]